6成应届生成闪辞族挑剔工作更需脚踏实地

6成大学生成闪辞族

近日，来自智通人才连锁南京分公司的一份调查报告显示，第一份工作65毕业生坚持不了一年，6成应届生成闪辞族。而闪辞的缘由，主要是认为工作缺少发展空间、内容单调乏味和工资待遇不理想，这些缘由，恐怕都有挑剔工作之嫌。诚然，每一个大学生都想找一份满意的白癜风原因工作，但什么是满意、满意的标准是什么?对一个刚走出大学校门的应届生来讲，恐怕只有脚踏实地，方能志存高远。

65的应届生不到一年就闪辞，这样的数据1出，大学生被质疑的声音随处可见。眼高手低，心高气傲，心浮气躁，贪图享乐，这些标签或多或少的在刚毕业的应届生身上有所体现。工作稳定轻松却一边感叹无所事事一边羡慕他人工资待遇高，工资高又叫苦连天，这山望着那山好，是否是有攀比心理在作怪?

也许，我们要静下心想想闪辞的危害，面对人生的第一份工作当下大学生能做甚么、应当怎样做。对于刚走出大学校园的大学生白癜风专科哪里最好来讲，第一份工作中的经验和成长特别重要。不坚持，怎样知道自己是不是合适这个职业?不坚持，怎能把个人潜力发挥到最大?频繁的闪辞，任何工作都浅尝辄止，浪费了自己的时间，给用人单位以职业忠诚度差的印象，影响再就业就得不偿失了。

很多时候，不是有希望才去坚持，而是坚持了才有希望。不管甚么工作，成功者都付出了坚持和努力。盲目的攀比只会徒生困扰，临渊羡鱼不如退而结，看到他人风光背后，不如多多学习，脚踏实地干好自己的工作。从公司的培训中提高专业能力，在实践中掌握技能，从人际交往中培养人脉，在渐渐摸索中找到合适自己的职业。每个人的职业生涯都有必不可少的弯路，恐怕只有自己经历了，才能成绩自我。

当下，2013届毕业生正奔走于各个招聘会中，就业形势严峻，生活本钱高、压力大，能找到一份工作其实不容易。认识自己，慎重选择，更要正确对待自己的选择，不要因攀比、羡慕轻易闪辞。在自己选择的工作上，有所坚持，付出努力，一步一步脚踏实地，对应届生肯定大有裨益。(刘亚利)